1、主持所在部门全面经营管理工作;
2、负责部门销售团队建设,主持各项工作实施、检查和考核。
3、制定部门业务发展规划、年度经营计划,并负责落实达成计划目标;
4、负责部门的管理及内部团队建设,调动下属人员的工作积极性,指导、督促和考核评定下属成员的工作;
任职资格:
1、水处理相关专业本科及以上学历。
2、十年以上相关工作经验,五年以上中高层管理岗位经验,具有工业水领域市场有投资或营销、开发成功经验。
3、敏锐的市场洞察力、优秀的业务开拓能力,高效的团队管理能力,擅长商务谈判。
4、年龄45岁以下,身体健康,能够适应经常出差;
特别优秀人员条件可适当放宽。
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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